Logo Acuerdo
Laboral y Seguridad Social
MARZO 2021
Prohibir los despidos por el Covid, ¿es contrario a la normativa europea?
Encuesta Jurídica
Coordinador: Alberto Sierra Villaécija. Director de Sepín Laboral y Seguridad Social
ACTUALIDAD
  Medidas extraordinarias de apoyo a la solvencia empresarial en respuesta a la pandemia de la Covid-19
RD-Ley 5/2021, de 12 de marzo - Jefatura del Estado
  Cuadro-resumen de pestaciones extraordinarias por el cese de actividad con motivo del Covid-19
Esquema - Fernando J. Santiago Ollero. Pte. del Consejo General de Colegios de Gestores Administrativos de España en colaboración con Sepín Laboral y S. Social
  ¿Puede la empresa verificar la salud de sus trabajadores para controlar el absentismo?
Opinión - Concepción Morales Vállez. Magistrada de la Sala de lo Social del TSJ de Madrid
  El régimen jurídico de los ERTE desde el 1 de febrero al 31 de mayo 2021 (RD-Ley 2/2021). Las actas automatizadas de la ITSS
Artículo Monográfico - Fernando Sicre Gilabert. Doctor en Derecho y Doctor en Ciencias Económicas. Inspector de Trabajo y Seguridad Social
  El Supremo avala que los planes de igualdad no pueden negociarse por una comisión ad hoc
TS, Sala Cuarta, de lo Social, 26-1-2021
  Derecho a la libertad sindical: vulneración inexistente; cambio de notificaciones de la empresa del correo electrónico a la utilización de la app
AN, Sala de lo Social, Sec. 1.ª, 2-2-2021
  RENFE: la irrupción de la Covid-19 determina que los resultados de la empresa son negativos y que no existe obligación de abonar el anticipo a cuenta del mes de junio en un 35% del complemento variable
AN, Sala de lo Social, Sec. 1.ª, 25-1-2021
UNIFICACIÓN DE DOCTRINA
  Condena a salarios de tramitación en caso de que la sentencia de instancia declare, junto con la improcedencia del despido y el derecho a la indemnización correspondiente, la extinción de la relación laboral por el cese de la actividad empresarial
TS, Sala Cuarta, de lo Social, 17-2-2021
  Fecha de efectos del reconocimiento de grado de discapacidad: la fecha de la solicitud; supuesto en el que el porcentaje de discapacidad se ha visto incrementado por la aparición de nuevas dolencias, siendo reconocido por sentencia firme
TS, Sala Cuarta, de lo Social, 16-2-2021
  Jubilación anticipada: desestimación; las causas de extinción del contrato que se contienen en el art. 207.1 d) TLRGSS son exclusivas y cerradas; extinción contractual indemnizada por impago de salarios
TS, Sala Cuarta, de lo Social, 10-2-2021
  AENA: la condición de indefinido no fijo resulta aplicable a las sociedades mercantiles estatales
TS, Sala Cuarta, de lo Social, 10-2-2021
  Pagas extraordinarias: prorrateo prohibido en el Convenio colectivo; derecho a las pagas de junio y Navidad aun cuando las consecuencias no están explicitadas en el Convenio
TS, Sala Cuarta, de lo Social, 8-2-2021
FORMULARIOS
  Conciliación en reclamación de daños y perjuicios derivados de accidente de trabajo
  Solicitud de devolución de ingresos indebidos por Tarifa Plana
CONSULTAS DESTACADAS
  ¿Tienen derecho a exoneraciones de cuotas a la Seguridad Social los ERTE ETOP?
Consulta - Departamento Jurídico de Sepín Laboral y Seguridad Social
  ¿El control sobre el uso de los dispositivos digitales y sobre el derecho a la desconexión en la empresa es competencia de la AEPD?
Consulta - Departamento Jurídico de Sepín Laboral y Seguridad Social
DOCUMENTOS RECOMENDADOS
  COVID 19: En relación con el incumplimiento del mantenimiento del nivel de empleo, ¿la empresa debe reintegrar las cantidades exoneradas por el trabajador despedido o, por el contrario, debe devolver el total de las cotizaciones de cuyo pago resultó exonerada la empresa?
Encuesta Jurídica - Coordinador: Alberto Sierra Villaécija. Director de Sepín Laboral y Seguridad Social
  Cuadro-resumen sobre los Planes de Igualdad
Esquema - Departamento Jurídico de Sepín Laboral y Seguridad Social
  Cuadro-resumen sobre lgualdad Retributiva
Esquema - Departamento Jurídico de Sepín Laboral y Seguridad Social
  Devolución de cotizaciones exoneradas debida al no cumplimiento del compromiso de mantenimiento del empleo. La calificación del despido durante la situación de crisis sanitaria. Diferentes interpretaciones mantenidas por al ITSS en función de las diferentes normas que fundamentan la devolución
Artículo Monográfico - Fernando Sicre Gilabert. Doctor en Derecho y Doctor en Ciencias Económicas. Inspector de Trabajo y Seguridad Social
  medidas urgentes en materia de teletrabajo en las Administraciones Públicas y de recursos humanos en el Sistema Nacional de Salud para hacer frente a la crisis sanitaria por la Covid-19
RD-Ley 29/2020, de 29 de septiembre
  La regulación de los ERTE por Covid-19 y la competencia del Juez del concurso
Artículo Monográfico - Nuria A. Orellana Cano. Magistrada Especialista de lo Mercantil. Audiencia Provincial de Cádiz.
  Apuntes sobre la responsabilidad indemnizatoria al hilo de problemas laborales de orden civil
Artículo Monográfico - Antonio V. Sempere Navarro. Catedrático de Universidad. Magistrado de la Sala 4.ª del Tribunal Supremo
PRODUCTOS RELACIONADOS
Guía de plazos laborales, procesales y sustantivos
Medidas de flexibilidad interna frente a la crisis
Departamento Jurídico de Sepín Laboral y Seguridad Social
visita estasentuderecho.com
Un mundo de posibilidades. Un lugar para cada profesional
CONTACTO
91 352 75 51
LEGAL
SITES
Los contenidos de este boletín, han sido facilitados por la Editorial Jurídica Sepín en función del acuerdo con el Consell Valencià Graduats Socials.
Si no desea seguir recibiéndolos, por favor contacte directamente con el remitente de este correo.
Editorial Jurídica Sepín, C/ Mahón, 8 - 28290 Las Rozas - Madrid